Préparer un audit de labellisation RSE dans le secteur public Présentiel
Dernière mise à jour : 10/07/2025
Description
Jour 1 – Cadre et exigences de la labellisation RSE
Présentation des labels et référentiels RSE dans le secteur public
Compréhension des critères et attentes des audits
Auto-diagnostic des pratiques RSE existantes
Atelier : Évaluation préliminaire de sa structure
Jour 2 – Organisation et préparation à l'audit RSE
Collecte des preuves et documents justificatifs
Sensibilisation et mobilisation des équipes
Simulation d'audit et gestion des écarts
Atelier : Élaborer un plan de préparation à l'audit
Clôture : restitution des travaux et plan d'engagement
Présentation des labels et référentiels RSE dans le secteur public
Compréhension des critères et attentes des audits
Auto-diagnostic des pratiques RSE existantes
Atelier : Évaluation préliminaire de sa structure
Jour 2 – Organisation et préparation à l'audit RSE
Collecte des preuves et documents justificatifs
Sensibilisation et mobilisation des équipes
Simulation d'audit et gestion des écarts
Atelier : Élaborer un plan de préparation à l'audit
Clôture : restitution des travaux et plan d'engagement
Objectifs de la formation
Comprendre les référentiels et critères de labellisation RSE applicables au secteur public.
Identifier les étapes clés et les exigences d'un audit RSE.
Organiser la collecte des preuves et documents nécessaires à l'audit.
Identifier les étapes clés et les exigences d'un audit RSE.
Organiser la collecte des preuves et documents nécessaires à l'audit.
Public visé
Cadres, responsables RSE, chargés de mission développement durable, directions RH ou stratégiques.
Prérequis
Sensibilité aux enjeux sociétaux et environnementaux ou implication dans une démarche de responsabilité publique.
Modalités pédagogiques
-Présentiel ou distanciel
-Synchrone
Méthodes interactives privilégiant la mise en œuvre d'outils au travail de jeux, simulations, mises en situation avec des apports en outils et connaissances pour bien réaliser les exercices pratiques.
-Synchrone
Méthodes interactives privilégiant la mise en œuvre d'outils au travail de jeux, simulations, mises en situation avec des apports en outils et connaissances pour bien réaliser les exercices pratiques.
Moyens et supports pédagogiques
ADEOS FORMATIONS met à disposition de ses stagiaires des salles de formation équipées des outils nécessaires à la bonne acquisition des compétences visées par la formation :
Matériel informatique et audio-visuel pour les formations qui le nécessitent.
Matériel pour la prise de notes.
Supports de cours dématérialisé ou papier.
Cahiers d'exercices le cas échéant.
Matériel informatique et audio-visuel pour les formations qui le nécessitent.
Matériel pour la prise de notes.
Supports de cours dématérialisé ou papier.
Cahiers d'exercices le cas échéant.
Modalités d'évaluation et de suivi
L'évaluation des acquis se fait tout au long de la session au travers des multiples exercices, mise en situation et étude de cas à réaliser. Le formateur remet en fin de formation une attestation avec les objectifs acquis ou non par le stagiaire.
Dispositif de suivi de l'exécution de la formation :
Feuilles de présence.
Formulaire d'évaluation de la qualité de la formation.
Dispositif d'évaluation des résultats de la formation :
Auto-diagnostic réalisé par le stagiaire avant et après la formation.
Questions orales et écrites (QCM).
Mises en situation.
Sur la base de ces éléments, le formateur remet en fin de formation une attestation avec les objectifs acquis ou non par le stagiaires.
Dispositif de suivi de l'exécution de la formation :
Feuilles de présence.
Formulaire d'évaluation de la qualité de la formation.
Dispositif d'évaluation des résultats de la formation :
Auto-diagnostic réalisé par le stagiaire avant et après la formation.
Questions orales et écrites (QCM).
Mises en situation.
Sur la base de ces éléments, le formateur remet en fin de formation une attestation avec les objectifs acquis ou non par le stagiaires.
Compétences acquises à l'issue de la formation
- Piloter la préparation à une labellisation RSE
- Structurer la documentation et les preuves conformes
- Anticiper et gérer les audits externes
Profil du / des Formateur(s)
Les experts formateurs qui animent ce programme sont des spécialistes des sujets traités. Ils ont été rigoureusement sélectionnés par nos équipes pédagogiques, à la fois pour leur expertise métier et leurs compétences pédagogiques, pour chaque formation qu'ils dispensent.
Informations sur l'accessibilité
Accessibilité aux personnes handicapées : Nos locaux sont aux normes d'accueil pour les PMR, pour les autres handicaps nous contacter afin de pouvoir adapter la formation ou bien vous orienter vers un organisme partenaire. Vous pouvez contacter notre référente handicap : Catherine BAREAU - catherine.bareau@adeos-formations.com