Mesurer l’empreinte carbone des services publics Présentiel
Dernière mise à jour : 10/07/2025
Description
Jour 1 – Comprendre les fondements et méthodes du bilan carbone public
Introduction : enjeux climatiques et obligations des services publics en matière de décarbonation
Cadres de référence : BEGES, méthode ADEME, ISO 14064, décret tertiaire, plan climat
Définir le périmètre de mesure : scopes 1, 2 et 3 – spécificités du secteur public
Atelier : identifier les sources d'émission carbone d'un établissement ou d'une collectivité
Collecte et traitement des données : consommation, déplacements, achats, bâtiments, numérique
Jour 2 – Calcul, analyse et planification d'actions de réduction
Utilisation d'outils de calcul : tableurs, logiciels ou plateforme Bilan Carbone ADEME
Atelier pratique : réalisation d'un mini-bilan carbone à partir d'un jeu de données simulé
Interpréter les résultats : émissions dominantes, marges de manœuvre, co-bénéfices sociaux
Élaborer un plan de réduction réaliste : hiérarchisation, scénarios, coût/impact
Synthèse : comment intégrer la mesure carbone dans les démarches RSE et projets publics durables
Introduction : enjeux climatiques et obligations des services publics en matière de décarbonation
Cadres de référence : BEGES, méthode ADEME, ISO 14064, décret tertiaire, plan climat
Définir le périmètre de mesure : scopes 1, 2 et 3 – spécificités du secteur public
Atelier : identifier les sources d'émission carbone d'un établissement ou d'une collectivité
Collecte et traitement des données : consommation, déplacements, achats, bâtiments, numérique
Jour 2 – Calcul, analyse et planification d'actions de réduction
Utilisation d'outils de calcul : tableurs, logiciels ou plateforme Bilan Carbone ADEME
Atelier pratique : réalisation d'un mini-bilan carbone à partir d'un jeu de données simulé
Interpréter les résultats : émissions dominantes, marges de manœuvre, co-bénéfices sociaux
Élaborer un plan de réduction réaliste : hiérarchisation, scénarios, coût/impact
Synthèse : comment intégrer la mesure carbone dans les démarches RSE et projets publics durables
Objectifs de la formation
Comprendre les enjeux climatiques liés à l'action publique.
Maîtriser les bases méthodologiques du bilan carbone appliqué aux services publics.
Initier une démarche de réduction des émissions dans les organisations publiques.
Maîtriser les bases méthodologiques du bilan carbone appliqué aux services publics.
Initier une démarche de réduction des émissions dans les organisations publiques.
Public visé
Cadres, responsables RSE, chargés de mission développement durable, directions RH ou stratégiques.
Prérequis
Sensibilité aux enjeux sociétaux et environnementaux ou implication dans une démarche de responsabilité publique.
Modalités pédagogiques
-Présentiel ou distanciel
-Synchrone
Méthodes interactives privilégiant la mise en œuvre d'outils au travail de jeux, simulations, mises en situation avec des apports en outils et connaissances pour bien réaliser les exercices pratiques.
-Synchrone
Méthodes interactives privilégiant la mise en œuvre d'outils au travail de jeux, simulations, mises en situation avec des apports en outils et connaissances pour bien réaliser les exercices pratiques.
Moyens et supports pédagogiques
ADEOS FORMATIONS met à disposition de ses stagiaires des salles de formation équipées des outils nécessaires à la bonne acquisition des compétences visées par la formation :
Matériel informatique et audio-visuel pour les formations qui le nécessitent.
Matériel pour la prise de notes.
Supports de cours dématérialisé ou papier.
Cahiers d'exercices le cas échéant.
Matériel informatique et audio-visuel pour les formations qui le nécessitent.
Matériel pour la prise de notes.
Supports de cours dématérialisé ou papier.
Cahiers d'exercices le cas échéant.
Modalités d'évaluation et de suivi
L'évaluation des acquis se fait tout au long de la session au travers des multiples exercices, mise en situation et étude de cas à réaliser. Le formateur remet en fin de formation une attestation avec les objectifs acquis ou non par le stagiaire.
Dispositif de suivi de l'exécution de la formation :
Feuilles de présence.
Formulaire d'évaluation de la qualité de la formation.
Dispositif d'évaluation des résultats de la formation :
Auto-diagnostic réalisé par le stagiaire avant et après la formation.
Questions orales et écrites (QCM).
Mises en situation.
Sur la base de ces éléments, le formateur remet en fin de formation une attestation avec les objectifs acquis ou non par le stagiaires.
Dispositif de suivi de l'exécution de la formation :
Feuilles de présence.
Formulaire d'évaluation de la qualité de la formation.
Dispositif d'évaluation des résultats de la formation :
Auto-diagnostic réalisé par le stagiaire avant et après la formation.
Questions orales et écrites (QCM).
Mises en situation.
Sur la base de ces éléments, le formateur remet en fin de formation une attestation avec les objectifs acquis ou non par le stagiaires.
Compétences acquises à l'issue de la formation
- Identifier les sources d’émissions directes et indirectes des activités publiques
- Utiliser des outils et référentiels (ex
- : Bilan Carbone®, GHG Protocol) pour mesurer l’empreinte carbone
- Interpréter les résultats et proposer des leviers d’action pour réduire l’impact environnemental
Profil du / des Formateur(s)
Les experts formateurs qui animent ce programme sont des spécialistes des sujets traités. Ils ont été rigoureusement sélectionnés par nos équipes pédagogiques, à la fois pour leur expertise métier et leurs compétences pédagogiques, pour chaque formation qu'ils dispensent.
Informations sur l'accessibilité
Accessibilité aux personnes handicapées : Nos locaux sont aux normes d'accueil pour les PMR, pour les autres handicaps nous contacter afin de pouvoir adapter la formation ou bien vous orienter vers un organisme partenaire. Vous pouvez contacter notre référente handicap : Catherine BAREAU - catherine.bareau@adeos-formations.com