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Gestes et posture - Travail sur écran Présentiel

Dernière mise à jour : 19/02/2026

Bannière visuelle de présentation de la formation

Description

Les risques liés au travail sur écran

Objectifs de la formation et définition du travail sur écran
Notions de bases d'anatomie et de physiologie
Aborder les facteurs aggravants sur la santé liés à un poste de travail sur écran

La posture de travail

Montrer les postures à adopter lors d'un travail en continu devant un écran et les conséquences de leurs non-respects

L'aménagement du poste de travail sur écran

Cas d'étude sur un des bureaux de travail
Dimensionnement des éléments
Positionnement dans le bureau
Eclairage
Recommandations, normes et réglementation
Plan de traitement

Objectifs de la formation

Identifier les risques liés au travail sur écran. Aménager son poste de travail afin de diminuer les risques d'accidents du travail et de maladies professionnelles.

Public visé

Tout salarié amené à travailler devant un écran (ordinateur, tablette, écran de contrôle...).

Prérequis

Travailler sur un écran.

Modalités pédagogiques

-Présentiel ou distanciel

-Synchrone ou asynchrone

 

Méthodes interactives privilégiant la mise en œuvre d'outils au travail de jeux, simulations, mises en situation avec des apports en outils et connaissances pour bien réaliser les exercices pratiques.

Moyens et supports pédagogiques

ADEOS FORMATIONS met à disposition de ses stagiaires des salles de formation équipées des outils nécessaires à la bonne acquisition des compétences visées par la formation :

 

  • Matériel informatique et audio-visuel pour les formations qui le nécessitent.
  • Matériel pour la prise de notes.
  • Supports de cours dématérialisé ou papier. 
  • Cahiers d'exercices le cas échéant.

Modalités d'évaluation et de suivi

L'évaluation des acquis se fait tout au long de la session au travers des multiples exercices, mise en situation et étude de cas à réaliser. Le formateur remet en fin de formation une attestation avec les objectifs acquis ou non par le stagiaire.

 

Dispositif de suivi de l'exécution de la formation :

  • Feuilles de présence.
  • Formulaire d'évaluation de la qualité de la formation.

Dispositif d'évaluation des résultats de la formation :

  • Auto-diagnostic réalisé par le stagiaire avant et après la formation.
  • Questions orales et écrites (QCM).
  • Mises en situation.

Sur la base de ces éléments, le formateur remet en fin de formation une attestation avec les objectifs acquis ou non par le stagiaires.

Compétences acquises à l'issue de la formation

  • Reconnaître les risques liés au travail sur écran
  • Appliquer les principes d’ergonomie pour aménager son poste de travail
  • Adopter les bonnes pratiques pour prévenir les troubles et accidents liés au poste informatique

Profil du / des Formateur(s)

Les experts qui animent la formation sont des spécialistes des matières abordées. Ils ont été validés par nos équipes pédagogiques tant sur le plan des connaissances métiers que sur celui de la pédagogie, et ce pour chaque cours qu'ils enseignent. 

Informations sur l'accessibilité

Modalités d'accès :
Adeos valide avec le candidat, qu'il possède bien les compétences et les prérequis nécessaires au suivi de la formation.

Délais d'accès :
Nous contacter, ADEOS Formations s'engage à vous faire un retour dans les 72 heures. Démarrage de la formation possible sous un maximum de 6 mois.

Accessibilité aux personnes handicapées :
Nos locaux sont aux normes d'accueil pour les PMR, pour les autres handicaps nous contacter afin de pouvoir adapter la formation ou bien vous orienter vers un organisme partenaire. Vous pouvez contacter notre référente handicap : Catherine BAREAU - catherine.bareau@adeos-formations.com

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